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COMMERCE ET VENTE

Employé(e) Commercial(e) en Magasin

Niveau 3 (CAP), Durée : 6 mois (760 heures)

Code Rome : D1507, Formacode : 34566; 31734
Date dernière mise à jour : 12/12/2022

Taux de réussite à la certification : 100%
Taux d'insertion après 6 mois : NC
Taux de satisfaction stagiaire : 97%


Présentation du métier

L’employé commercial en magasinexerce dans tous types de points de vente, grandes, moyennes et petitessurfaces, commercialisant, le plus souvent en libre-service, des produitsalimentaires ou non alimentaires. Il assure l’approvisionnement du magasin parl’acheminement des produits depuis la réception jusqu’au lieu de vente, dans lerespect des règles de manutention, de stockage et de prévention des démarques.Il contribue à développer la fréquentation du rayon ou du point de vente par laqualité de l’accueil, des conseils, des services proposés à la clientèle, etpar la mise en scène des promotions et des nouveautés. Il participe à la tenuedes réserves et au rangement des marchandises. Il veille en permanence à lapropreté du rayon ou du point de vente et participe à la mise en place desopérations commerciales. Il effectue de façon régulière des comptages de stockspour la préparation des commandes ou la réalisation d’inventaires. Dans denombreux commerces, et en particulier dans le secteur alimentaire, il aide leclient à choisir ses produits, le sert et procède à l’encaissement des ventes.

Objectifs de la formation

A l’issue de la formation, le stagiaire seracapable de :

1-Approvisionner un rayon ou un point de vente.

2-Accompagner le client et participer àl’attractivité commerciale du rayon ou du point de vente.


Pré-Requis

Savoir lire, écrire, compter

Aptitudes

Présentation correspondant aux attentes dans lesecteur, bonne résistance au port de charges."

Programme de formation

Module 1.Approvisionner un rayon ou un point de vente

Prise en charge des marchandises à la réception,vérification, préparation et rangement des marchandises en réserve ou acheminement vers la surface de vente- remplissage d’un rayon en respectant les règles d’implantation, les consignesd’hygiène et de sécurité et les engagements de l’entreprise en termes dedéveloppement durable - participation au suivi des stocks et contribution à lavalidation des commandes en effectuant des comptages et des vérifications.

Module 2.Accompagner le client et participer à l’attractivité commerciale du rayon ou du point devente

Accueil, renseignement, orientation et service auclient sur la surface de vente - mise en valeur des produits pour développerles ventes - enregistrement des marchandises vendues et encaissement

Certification

Titre professionnel "Employé(e) Commercial(e) en Magasin" de niveau 3 

ou Certification partielle par Certificat de Compétences Professionnelles (CCP) 

CCP 1 : Approvisionner un rayon ou un point de vente
CCP 2 : Accompagner le client et participer à l’attractivité commerciale du rayon ou du point de vente



Débouchés

Formation complémentaire permettant d’atteindre le niveau 4 (bac technique) : Assistant manager d’unité marchande

Passerelles

Pour connaître les passerelles vers d’autres certifications, consulter le site internet de France Compétences

Equivalences

Aucune

Suite de parcours possibles

Dans le cadre d’une évolution de carrière : VCM (vendeur commercial en magasin)

Périodes de la formation

Date de Début Date de Fin Lieu
13/02/2023 28/07/2023 François



Public
- Salarié
- Demandeur d'emploi
Durée
6 mois (760 heures)
Tarif
Nous consulter

Vous serez accompagné par des formateurs spécialisés

Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Les personnes en situation de handicap souhaitant suivre cette formation sont invitées à nous contacter directement afin d'étudier leur projet de formation - contact : Référent-Handicap 0696 03 92 85

Modalités de la formation
Présentiel

Méthodes pédagogiques

Formation modulaire, individualisée, accompagnementpersonnalisé :

Alternance de Méthodes : Méthodes affirmatives : expositives,démonstratives, Méthode interrogative, Méthode applicative

Pratiques professionnelles : Mises en situation encentre,  Mises en situation par unepériode d’application pratique en entreprise

Modalités d'évaluation

Evaluation des acquis en cours de formation

Evaluation en périodes en entreprise (selon les modalités dela formation)

Délais d'accès estimatif
Le délai d’accès dépend de la programmation