Vous êtes demandeur d'emploi

L’agent(e) de propreté assure la propreté et l’hygiène de locaux à usage professionnel, d’habitats collectifsou d’habitats privatifs. Pour réaliser sa prestation de service, il/elle utilise les produits, le matériel, les machines(mono brosse, autolaveuse...) et les équipements de protection individuelle (EPI) mis à sa disposition.Sa prestation est définie par la fiche de poste qui précise les tâches à réaliser, leur fréquence etles consignes particulières. Il/Elle travaille en respectant les consignes et les techniques professionnelleset réalise les actions de nettoyage selon la typologie des locaux

À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :

- Réaliser une prestation de nettoyage manuel

- Réaliser une prestation de nettoyage ou de remise en état mécanisée 

Prévention des risques liée au nettoyage manuel

Choix des produits adaptés et leur utilisation 

Lavage des surfaces vitrées 

Dépoussiérage des surfaces et des sols 

Nettoyage, désinfection etdétartrage des sanitaires 

Application de protocoles de bio-nettoyage.

Prévention des risques 

Identification des caractéristiques du matériel, manipulation et entretien d’uneautolaveuse et d’une mono brosse  Réalisation de lavages mécanisés, méthode spray, lustrageet spray moquette 

 Remise en état mécanisé 

Récurage Décapage Shampoing moquette  Injection extraction. 

Modules transverses : Anglais - Bureautique - Techniques de Recherche d’emploi.

Possibilité d’obtention de qualificationspartielles sous forme de certificats de compétences professionnelles (CCP) en suivant un ou plusieursmodules : 

L’agent.e de propreté est amené.e à travailler dans des sociétés de nettoyage, dans des servicesinternes d’entreprises ou des services publics ou chez des particuliers. 

Emplois accessibles :Assistant.e de vie aux familles • Agent.e de propreté • Agent.e qualifié.e en propreté hospitalière• Agent.e qualifié·e en ultra propreté.

Pour connaître les passerelles vers d’autres certifications, consulter le site internet de FranceCompétences.

Public
- Salarié
- Demandeur d'emploi
Durée
5 mois (687 heures)

Vous serez accompagné par des formateurs spécialisés

Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Les personnes en situation de handicap souhaitant suivre cette formation sont invitées à nous contacter directement afin d'étudier leur projet de formation - contact : Référent-Handicap 0696 03 92 85

Modalités de la formation
Présentiel

Méthodes pédagogiques

Formation modulaire, individualisée, accompagnement personnalisé 

Alternance de Méthodes : Méthodes affirmatives : expositives, démonstratives, Méthode interrogative, Méthode applicative 

Pratiques professionnelles : Mises en situation en centre,  Mises en situation par une période d’application pratique en entreprise

Modalités d'évaluation
Évaluation des acquis en cours de formation. 

Délais d'accès estimatif